西安建筑科技大学化学与化工学院办学历史始于1956年并校初期的化学教研组。2018年9月，学校为强化学科优势，实现“创一流、建百强”和追赶超越目标，由理学院原应用化学系和冶金工程学院原化学工程与工艺系整建制合并组建了“化学与化工学院”。

根据学院发展需要，面向社会大量招聘高层次人才。欢迎国内外优秀学者加盟西安建筑科技大学化学与化工学院，同绘美好蓝图，共创美好明天！

一、招聘专业及学科方向

化学、化学工程及相关专业，方向不限。

二、招聘基本条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱祖国、热爱人民、热爱教育事业，德才兼备、身心健康。

2.国内外知名高校或科研院所博士毕业并获得相应学位。

3.能胜任本学科相关的教学和科研工作，具有较强学术水平和发展潜力。

4.具有良好的外语水平，能进行国际学术交流。

三、招聘岗位及人数

教师、师资博士后：8-10人。

四、招聘人才类型及待遇

（一）长聘岗位

1.讲席教授

中国工程院院士、中国科学院院士，在相关学领域有系统性、创造性的成就和做出重大贡献的国内外战略科学家。

2.领军教授

具有教授任职资格。具备组建团队围绕国家重大战略需求、前沿交叉领域和“卡脖子”难题取得突出业绩和成果的能力；在解决自然科学、工程技术领域、社会经济发展和高素质人才培养中的重大理论和实际问题中有突出建树，受到业界公认的国家级领军人才；国家自然科学奖、技术发明奖、科技进步奖二等奖及以上获得者（排名第一）。

3.拔尖教授

具有教授任职资格。具备组建团队围绕国家经济发展需求，行业发展需要取得突出成果的能力；在国家科学技术奖励、国家级人才、国家级重大科学研究项目和重大工程建设项目、高素质人才培养等方面取得业界认可的成果。

4.强基教授

具有教授任职资格。具备组建团队围绕地方和行业发展需求形成突出贡献的能力；在省级科学技术奖励、培育优秀青年人才、承担重要的国家级科研和工程建设项目等方面取得显著成果。

5.长聘副教授

具有副教授及以上任职资格。在所从事科研领域中获得较高学术成就，具有创新发展潜力和一定社会影响力的省级青年专家、省级青年人才。

（二）准聘岗位

6.准聘教授

具有副教授及以上任职资格。在国家重点研究领域有较高学术造诣，具有创新发展潜力和较大社会影响的国家级青年专家和地方领军人才，国家青年人才。

7.准聘副教授

具有博士学位且科研成果特别突出的海内外高层次人才。

8.助理教授

具有博士学位且教学科研能力和潜力突出的人才。

（三）普通教师

9.具有博士学位且学科专业发展急需的人才。

（四）师资博士后

10.国内外优秀博士毕业生。

五、应聘流程

1.学校人事处初步筛选选应聘人员简历。

2.学院对通过初步筛选的应聘人员进行考察，报学校审核批准。

3.学校确定、公示引进人选，签订聘用合同。

六、联系方式

联系人：刘老师

联系电话：13571928275;   029-82203377

简历投递邮箱：

学校邮箱：zhaopin@xauat.edu.cn;

学院邮箱：hxyhgxy@xauat.edu.cn。